Chasseuse de profils rares, Fondatrice Cofabrik RH
Lédicia SPACIL recrute des profils rares par approche directe et analyse les organisations de travail, avec la méthode prédictive …
Nos prestations en analyse prédictive de poste et expertise recrutement sont pensées pour :
- Analyser les compétences collectives de l’organisation
- Co-concevoir un référentiel des métiers avec chaque collaborateur
- Profiler le candidat avec votre équipe
- Anticiper le changement organisationnel