Description
L’animation de communautés physiques et numériques est devenue une compétence incontournable dans les organisations.
En effet, certaines organisations ont le souhait d’animer de nouveaux espaces de travail hybridés à travers des activités ludo-pédagogiques réalisées en présentiel et à distance.
L’atelier propose aux entreprises et aux collectivités de former les équipes à l’animation de ces nouveaux espaces de travail hybridés et au développement d’une culture apprenante au sein des communautés de collaborateurs.
Les objectifs de cet atelier sont de :
• Comprendre l’impact du collaboratif dans les organisations.
• Expérimenter la nouvelle boîte à outils de l’animateur.
• Concevoir une stratégie et un plan d’animation en
cohérence avec les objectifs de l’organisation.
Public concerné : Toutes organisations souhaitant
développer une culture apprenante interne et externe
Durée de l’atelier : 7h00 en présentiel
+ 7h00 pour la conception d’un plan d’animation
Programme
Séquence 1 : Le développement d’une culture apprenante au sein des
organisations.
Séquence 2 : Les différents types de communautés physiques et numériques.
Séquence 3 : Définition d’un profil d’animateur de (E)-communautés.
Séquence 4 : La boite à outils de l’animateur des communautés : outils de design
visuel, les nouveaux espaces de travail, les médias, les datas.
Séquence 5 : Tests d’outils de design visuels et de production de vidéos.
Séquence 6 : L’élaboration d’une stratégie et d’un plan d’animation de communautés internes et externes, en présentiel et en distanciel.
Références clients
AIRBUS Helicopters, Natixis assurances, CGI Finance,
CCI France, CNFPT, Conseil Départemental du Finistère,
Commission Européenne.
