Fabriquer de nouveaux espaces de travail en équipe

372,00 TTC

Repenser les espaces de travail, avec les principaux utilisateurs…Pensez-y

  • Formation en présentiel  ludo-pédagogique et opérationnelle
  • Méthodes pédagogiques actives et suivi de progression
  • Formatrice souriante et disponible pour répondre à vos questions.

Prix indiqué par atelier et pour 10 participants.

Durée totale de l’atelier : 7h00 (Si formation à distance, l’organisation pédagogique sera modifiée).

Tarif indiqué pour 10 participants : 2584€ ht

Modalités :  intra entreprise.

Délais d’accès : L’inscription à une formation est possible jusqu’à  1 semaine avant le début de la session.

 

Description

Au cours des dernières décennies, nos espaces de travail ont radicalement évolué. Dans les années 2000, Ils étaient “open”…

Aujourd’hui, les espaces de travail deviennent nomades, collaboratifs, communautaires. Ils évoluent vers l’hybridation, ils deviennent physico-numériques.

La transformation des environnements de travail est souvent motivé par des enjeux de changements organisationnels ou de qualité de vie au travail. Les réponses à ces enjeux, notamment dans les réaménagements intérieurs et leur « digitalisation » impliquent également l’effet recherché (collaboration, innovation, partage de connaissances entre générations de collaborateurs…).

L’agence Grain’s Créateur de connaissances propose un atelier favorisant un travail en équipe pour co-concevoir vos nouveaux espaces de travail. Des esquisses seront maquettées et dessinées par Tatienne Laplanche, Illustratrice et architecte.

Public concerné

Directions, responsables d’entreprise + DRH, responsables d’unités

Durée de l’atelier 

7h00 organisés en présentiel + restitution du plan maquetté sous format numérique.

Programme

Activité 1 – Utiliser des techniques de résolution de problèmes dans le réagencement des espaces de travail.

Pause apprenante – L’impact du Space Planning et de la qualité de vie au travail au sein des organisations

Activité 2 – Repenser les espaces de travail de l’organisation comme des outils de médiation et d’apprentissage en équipe, créateur de liens, de communautés et d’expériences.

Pause apprenante – Les techniques et outils de visual management dans la valorisation des connaissances et des savoirs-faires.

Activité 3 – Concevoir l’espace de travail comme un showroom à destination des collaborateurs.

Activité 4 – Intégrer l’hybridation des modes de collaboration dans les équipements et l’agencement.

Public en situation de handicap

Dans le cadre de son engagement éthique et responsable, l’agence Grain’s étudie toutes les situations particulières des personnes souhaitant s’inscrire afin de faciliter leur participation. N’hésitez pas à nous contacter.

Références clients

Conseil Départemental du Finistère- Cognac Larsen

 

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