Catégorie : Blog

  • Adopter un esprit critique dans une démarche d’intelligence collective

    Un exercice ambitieux s’est déroulé vendredi avec 14 directions du Conseil départemental de l’Isère… S’appuyer sur les clefs de l’organisation apprenante et initier des directeurs et directrices à des outils d’analyse critique. Tous ont actuellement un travail important à mener avec leurs agents : Elaborer leur feuille de route en mode intelligence collective ! En…

  • 10 astuces pour réussir ses réunions hybrides

    Animer un groupe de travail en présentiel et en distanciel n’est pas une mission facile ! Ouvrir une salle virtuelle et projeter un support powerpoint ne suffisent pas pour maintenir l’attention des personnes en présence et les personnes à distance.   Avant toute chose, vous aurez comme mission de créer un espace de dialogue commun entre…

  • Les innovations pédagogiques du passé

    Quelles étaient les innovations pédagogiques dans le passé ? Ne partons pas si loin, remontons juste en 2012. Chaque année, The Open University publie un rapport sur les principales innovations pédagogiques dans le Monde. Cette année, pas de rapport, donc j’ai eu la curiosité de regarder les 1ers rapports publiés… En 2012, nous parlions déjà…

  • Développer une culture numérique et un esprit critique

    Nous utilisons presque tous le numérique…mais dispose-t-on d’une culture numérique ? Avec les réseaux sociaux ou la navigation sur Internet, nous passons de plus en plus de temps sur ces plateformes, conçues pour capter notre attention, comme le souligne le dernier rapport remis au Président de la république « Les lumières à l’ère du numérique » de…

  • Une agence toujours au service des organisations apprenantes

    L’agence Grain’s Créateur de connaissances accompagne les entreprises et les collectivités à devenir des organisations « apprenantes ». Une organisation devient apprenante, dès lors qu’elle développe la capacité d’évoluer en permanence grâce à la participation active de tous les membres dans l’identification et la résolution des problèmes liés au travail. » (Robbins et DeCenzo, 2004,…

  • Innovation pédagogique : retour aux fondamentaux

    Top départ pour un projet innovant et unique en France qui s’intitule « Dessine ton avenir pro ». Il y a quelques mois, mon partenaire l’ANPEP sollicite l’agence Grain’s pour travailler sur un appel à projet d’innovations pédagogiques. Il s’agissait de créer des parcours innovants destinés aux jeunes et aux demandeurs d’emplois longue durée sur le territoire…

  • Pensée systémique : Ce n’est pas si compliqué…

    Au quotidien, nous sommes confrontés à des phénomènes complexes. Pour les analyser, la pensée systémique est une méthode de raisonnement efficace pour les appréhender. Le raisonnement systémique s’appuie sur les faits réels et considère les éléments dans leur globalité. Ce mode de pensée est un des leviers pour devenir une organisation apprenante. A quoi sert la pensée…

  • Esprit critique : 5 conseils clefs pour le rendre automatique en 2022

    Adopter une pensée critique s’apprend et se réapprend. Cette compétence se développe et s’entretient, devrait même devenir un automatisme dans les organisations. L’enjeu est important car cette capacité permettra d’évoluer et de doter les collaborateurs de nouvelles aptitudes cognitives. Cela évitera aussi d’être en concurrence directe avec des intelligences artificielles, qui elles, apprennent à discerner…

  • Une nouvelle mallette d’outils pour facilitateurs et facilitatrices

    Après plusieurs mois de recherches, de nouveaux outils ont été créés au cours du 1er semestre 2021 avec Gwladys WARRÉ, Designer en stage. Cette mallette d’objets a été conçue à partir de méthodes de facilitation utilisées dans les projets d’organisations apprenantes. L’agence est en faveur d’un présentiel apprenant et collaboratif A l’heure où le tout…

  • Et si je développais des métacompétences en 2021 ?

    Avec la crise du Covid et la montée en puissance du numérique dans le monde du travail, de nouvelles compétences deviennent stratégiques. Plusieurs articles du magazine Harvard Business Review plaident pour faire évoluer la définition du mot compétence. On peut observer de nouvelles approches la définissant comme étant une capacité à agir dans un contexte particulier et…